Ms. ZNS
Adres:
Xingyuan Rd., Hecheng St., Gaoming Dis, Foshan, Guangdong, China
Telefoon:
Postcode:
Fax:
| Meld u aan om contactgegevens te bekijken |
Account geregistreerd op:
2017
Zakelijk Bereik:
Meubilair
Certificering Van Managementsysteem:
ISO 9001, ISO 14001
Soort bedrijf:
Fabrikant/fabriek
Hoofd Producten:
Bureaustoel, trainingsstoel, zitmeubelen, kantoortafel, kantoorbank, Dinning stoel, kantoormeubilair
Bedrijfsintroductie
Handelscapaciteit
Productiecapaciteit
Ons merk
de naam "Zitting n Seating" (ZNS) belichaamt het werkwoord en het zelfstandig naamwoord "zitten", wat een combinatie is van de dynamische en statische aard van het leven. Het merk richt zich op het ontwikkelen van hedendaagse stoeloplossingen die mensen op het werk in de 21e eeuw ondersteunen.
Doelgroep: Millennials
jonge professionals geboren na 1980 (tussen 20 en 40 jaar). In ...
de naam "Zitting n Seating" (ZNS) belichaamt het werkwoord en het zelfstandig naamwoord "zitten", wat een combinatie is van de dynamische en statische aard van het leven. Het merk richt zich op het ontwikkelen van hedendaagse stoeloplossingen die mensen op het werk in de 21e eeuw ondersteunen.
Doelgroep: Millennials
jonge professionals geboren na 1980 (tussen 20 en 40 jaar). In ...
Ons merk
de naam "Zitting n Seating" (ZNS) belichaamt het werkwoord en het zelfstandig naamwoord "zitten", wat een combinatie is van de dynamische en statische aard van het leven. Het merk richt zich op het ontwikkelen van hedendaagse stoeloplossingen die mensen op het werk in de 21e eeuw ondersteunen.
Doelgroep: Millennials
jonge professionals geboren na 1980 (tussen 20 en 40 jaar). In 2025 zal Millennials 75% van de mondiale beroepsbevolking vertegenwoordigen en zal ruwweg 80% van hen belangrijke managementposities bekleden.
De denkrichting van de Millennials
waarderen ze gelijkheid, vrijheid en openheid. Ze besteden aandacht aan duurzaamheidskwesties en sociale verantwoordelijkheden. Ze genieten van een omgeving van hoge kwaliteit om te leven, te werken en te spelen, en ze houden van samenwerking met snelle feedback. Ze streven ernaar hun potentieel te verwezenlijken. Ze zijn na een betekenisvolle carrière van hun passie in plaats van een grote looncheque.
De werkcultuur waar ze naar op zoek zijn...
Ze genieten van een open, gelijke, informele, interactieve en samenwerkingsgerichte werkcultuur en omarmen de nieuwste technologie om informatie te onderzoeken, evalueren, verwerken, communiceren en delen. Ze geven de voorkeur aan prestatiegerichte en resultaatgerichte werkstijl die flexibel werkschema mogelijk maakt, altijd en overal.
Ons antwoord
Ziting n Seating richt zich op de behoeften en waarden van de Millennials en ontwikkelt creatieve ontwerpen en innovatieve oplossingen om zo′n werkcultuur voor de hedendaagse talenten te faciliteren en te ondersteunen.
Om een open en dynamische werkcultuur
op te zetten om talenten aan te trekken en te behouden
om creativiteit en innovatie
te stimuleren om communicatie en samenwerking
te faciliteren om het gebruik van ruimte
te optimaliseren onze Awards
Plover
IF Design Award 2020 (Product)
DFA Design for Asia Awards 2019 - Bronze Award (Product and Industrial Design)
Golden PIN Design Award 2019
Design Mark (Product Design)
SG Mark 2020 (Product)
Platinum A′ Design Award in Furniture, Decorative items and Homeware Design Category 2019-2020
PEGnPLAY
2019 Hong Kong Awards for Industries - Consumer Design (Certificate of Merit)
Bronze A′ Design Award in Furniture, Decoratieve items en Homeware Design Categorie 2019-2020
de naam "Zitting n Seating" (ZNS) belichaamt het werkwoord en het zelfstandig naamwoord "zitten", wat een combinatie is van de dynamische en statische aard van het leven. Het merk richt zich op het ontwikkelen van hedendaagse stoeloplossingen die mensen op het werk in de 21e eeuw ondersteunen.
Doelgroep: Millennials
jonge professionals geboren na 1980 (tussen 20 en 40 jaar). In 2025 zal Millennials 75% van de mondiale beroepsbevolking vertegenwoordigen en zal ruwweg 80% van hen belangrijke managementposities bekleden.
De denkrichting van de Millennials
waarderen ze gelijkheid, vrijheid en openheid. Ze besteden aandacht aan duurzaamheidskwesties en sociale verantwoordelijkheden. Ze genieten van een omgeving van hoge kwaliteit om te leven, te werken en te spelen, en ze houden van samenwerking met snelle feedback. Ze streven ernaar hun potentieel te verwezenlijken. Ze zijn na een betekenisvolle carrière van hun passie in plaats van een grote looncheque.
De werkcultuur waar ze naar op zoek zijn...
Ze genieten van een open, gelijke, informele, interactieve en samenwerkingsgerichte werkcultuur en omarmen de nieuwste technologie om informatie te onderzoeken, evalueren, verwerken, communiceren en delen. Ze geven de voorkeur aan prestatiegerichte en resultaatgerichte werkstijl die flexibel werkschema mogelijk maakt, altijd en overal.
Ons antwoord
Ziting n Seating richt zich op de behoeften en waarden van de Millennials en ontwikkelt creatieve ontwerpen en innovatieve oplossingen om zo′n werkcultuur voor de hedendaagse talenten te faciliteren en te ondersteunen.
Om een open en dynamische werkcultuur
op te zetten om talenten aan te trekken en te behouden
om creativiteit en innovatie
te stimuleren om communicatie en samenwerking
te faciliteren om het gebruik van ruimte
te optimaliseren onze Awards
Plover
IF Design Award 2020 (Product)
DFA Design for Asia Awards 2019 - Bronze Award (Product and Industrial Design)
Golden PIN Design Award 2019
Design Mark (Product Design)
SG Mark 2020 (Product)
Platinum A′ Design Award in Furniture, Decorative items and Homeware Design Category 2019-2020
PEGnPLAY
2019 Hong Kong Awards for Industries - Consumer Design (Certificate of Merit)
Bronze A′ Design Award in Furniture, Decoratieve items en Homeware Design Categorie 2019-2020
Internationale Handelsvoorwaarden (Incoterms):
FOB, EXW
Betalingsvoorwaarden:
LC, T/T
Gemiddelde Doorlooptijd:
Doorlooptijd Hoogseizoen: Een Maand, Doorlooptijd Buiten Het Seizoen: Een Maand
Aantal Buitenlandse Handelspersoneel:
4~10 Personen
Hoofdklant(en):
| Bedrijfsnaam | Land/Regio | Producten Die u Levert |
|---|---|---|
| Herman Miller | China | CX901 |
| Ramler | Australia | 888AG |
| SAFCO | Armenië | 891 |
Jaar Exporteren:
1998-04-01
Exportpercentage:
51%~70%
Belangrijkste Markten:
Noord Amerika, Sud America, Oost-Europa, Zuid-Oost Azië, Africa, Oceanië, Midden-Oosten, Oost Azië, West-Europa
Dichtstbijzijnde Haven:
Shenzhen
Guangzhou
Guangzhou
Fabrieksadres:
Xingyuan Rd., Hecheng St., Gaoming Dis.
R&D-capaciteit:
OEM, ODM, Eigen Merk(ZNS)
Aantal R&D-personeel:
5-10 Personen
Aantal Productielijnen:
Above 10
Jaarlijkse Outputwaarde:
Boven US $ 100 Miljoen